Gestión administrativa de la unión provincial de cooperativas de pescadores (UPROCOOPES)

Abstract

La Unión Provincial de Cooperativas Pesqueras de Esmeraldas UPROCOOPES, es una de los principales actores en el sector pesquero que goza de reconocimiento social en la provincia y que ha buscado impulsar todas las actividades generadoras del proceso productivo pesquero. Para contribuir al fortalecimiento de UPROCOOPES se planteó realizar un estudio para conocer la situación actual de UPROCOOPES y para ello se analizó la gestión administrativa del primer semestre del año 2014, mediante una investigación descriptiva y documental, en las cuales se utilizaron como instrumento las entrevistas dirigidas al personal administrativo y a los principales directivos de la organización, así como también se implementó fichas de observación de campo para recopilar información relevante, que permitió identificar que UPROCOOPES no cuenta con un sistema administrativo eficiente enfocado en cubrir las necesidades básicas y primordialmente que les permita a los Directivos tomar decisiones correctas. Los resultados de la investigación revelaron que la falta de organización administrativa y la desmotivación del personal y de los socios ha obstaculizado el crecimiento y el mejoramiento de UPROCOOPES, por ello concluyentemente se puede indicar que reestructura el diseño organizacional actual permitirá encaminar a la organización al logro de sus objetivos. Por ello se planteó un modelo de estructura organizacional, compuesto por procesos básicos que les permita el mejoramiento de sus funciones administrativas, optimizar los recursos con los que cuentan y evitar reprocesos, involucrando tanto a los directivos como al personal administrativo y socios de UPROCOOPES