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Título : Evaluación De Desempeño De Los Servidores De La Dirección De Higiene Del GADMCE
Autor : Quiñonez Valencia Hilda Pilar
Palabras clave : normativa de trabajo
Fecha de publicación : 4-may-2022
Editorial : Ecuador - PUCESE – Maestría Gestión del Talento Humano
Citación : POS.763
Resumen : El presente trabajo investigativo se enfocó al estudio investigativo sobre la evaluación al desempeño de puestos en base al distributivo en la Dirección de Higiene del GADMCE, ejerciendo un monitoreo, seguimiento y control de la permanencia de los colaboradores en los puestos de trabajo, diagnosticando las necesidades básicas del talento humano y su organización institucional, a través de la descripción de puesto, y en base a las funciones que cada uno de ellos cumplen, por ende también se analizó las actividades y funciones que llevan a cabo y que éstas se cumplan conforme lo establecido. En este sentido y conscientes de que los trabajadores son la esencia misma de la productividad de toda institución, y específicamente en el área de Higiene lo que se busca es fomentar y fortalecer la permanencia de los trabajadores en el puesto del trabajo en las plazas de guardianía, rutas de barrido alzado y recolección de desechos sólidos del GADMCE estableciendo principalmente varios puntos importantes como son el cumplimiento de la jornada laboral como lo establece la normativa de trabajo y también de las horas extras, suplementarias y nocturnas que algunos de ellos exige. También se auscultó el proceso administrativo por cuanto no se evalúa el desempeño de puestos, acoplando las diversas responsabilidades y obligaciones que poseen en sus distintas áreas
Descripción : Tesis De Grado Previo A La Obtención Del Título De Magíster En Gestión Del Talento Humano
URI : https://repositorio.pucese.edu.ec/handle/123456789/3031
Aparece en las colecciones: Tesis de Maestria en Gestión del Talento Humano

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